SK이노베이션 입사 이유…“수평·자율적인 기업문화”

[서울경제TV=정창신기자] SK이노베이션에 최근 입사한 구성원들이 입사를 결정한 이유로 ‘수평·자율적인 기업문화’를 꼽았다.    SK이노베이션은 최근 신입·경력사원 700여명을 대상으로 실시한 설문조사에서 이 같은 결과가 나왔다고 20일 밝혔다. ‘회사 입사를 결정할 때 어떤 특성을 고려했냐’는 질문(주관식 응답)에 응답자의 19%가 ‘수평·자율의 기업문화’(19%)를 1위로 꼽았다. 이어 ‘변화와 혁신(18%)’, 급여·성과급 및 복리후생(17%), ESG 경영(11%..

산업·IT2023-01-20

현대엔지니어링, 10년째 '가족친화기업' 인정받아

[서울경제TV=김효진기자] 현대엔지니어링은 가족친화적 경영활동을 인정받아 지난 2014년부터 10년 연속 ‘가족친화인증’을 유지하고 있다고 18일 밝혔다. ‘가족친화인증’은 가족친화제도를 모범적으로 운영하는 기업에 심사를 통해 인증을 부여하는 제도다. 이번 재인증 과정에서는 가족 돌봄 근로시간 단축 및 휴가·직장 어린이집 운영·보육수당 및 가족부양비 지원·가족 휴양시설 제공·임직원 가족 초청행사 및 봉사활동 등의 운영에서 좋은 평가를 받았다. 특히, 현대엔지니어링이 지난해 6..

산업·IT2023-01-18

현대엔지니어링, 10년 연속 가족친화기업 인증

[서울경제TV=서청석기자]현대엔지니어링이 가족친화적 경영활동을 인정받아 10년 연속 가족친화기업으로서 인증을 유지하고 있다고 18일 밝혔다.가족친화인증은 '가족친화 사회환경의 조성 촉진에 관한 법률'에 의해 가족친화제도를 모범적으로 운영하는 기업에 심사를 통해 인증을 부여하는 제도다.현대엔지니어링은 지난 2014년 가족친화기업 인증을 처음 획득했다. 이번 재인증 심사를 포함, 총 세 번의 인증 과정을 통과하며 10년 연속 가족친화기업으로 인정 받고 있다.이번 재인증 과정에서는 일과 가정의 양립을 위해 운영되고 있는 가족돌봄 근로..

부동산2023-01-18

고운세상, 4년 연속 '청년친화 강소기업' 선정

[서울경제TV=이지영기자] 고운세상코스메틱은 4년 연속 고용노동부 주관 '청년친화 강소기업'으로 선정됐다고 12일 밝혔다. 고용노동부는 중소 및 중견 기업에 대한 청년층 인식 개선 및 조기 취업을 촉진하기 위해 2016년부터 매년 임금, 일생활균형, 고용안정 등 부문별 청년친화 강소기업을 선정하고 있는데, 올해부터는 평가방식이 개편돼 일생활균형(40점), 임금(30점), 고용안정(20점), 혁신역량(10점) 등 통합 선정 지표 및 현장실사 결과 등을 반영해 점수를 골고루 획득한 기업을 청년친화 강소기업으로 최종 선정했다..

산업·IT2023-01-12

신정훈 "이재명 대표 검찰소환, 尹정부에 반드시 되돌아갈 것"

[나주·화순=주남현 기자] 신정훈 국회의원(전남 나주·화순)은 10일 "이재명 대표에 대한 검찰소환은 정치의 존재 이유를 부정하는 나치적 발상이라며 자치단체의 적극행정과 정책판단에 재갈을 물리는 정치파괴 행위"라고 강력 비판했다. 신 의원은 이날 자신의 SNS를 통해 "이 대표 소환에 대한 검찰의 주장은 정적 제거용 기획 수사이자 망신 주기용 정치 공세"이다. 모든 시민프로축구 구단은 지방 정부를 통해 운영상 부족한 예산을 지원받고 있는데, 성남FC도 지극히 정상적인 행정 협상의 결과에 따라 기업으로부터 광고비를 받..

전국2023-01-10

교육업계, 보수적 기업문화 버린다…"근무환경 개선 속도"

[서울경제TV=정창신기자] 갑작스레 닥친 팬데믹 상황에 대응하기 위해 급히 재택근무, 유연근무 등을 실시했던 기업들이 엔데믹 전환 이후에도 임직원의 근무환경 전반을 개선하는데 적극 나서고 있는 분위기다.    근로방식에 대한 높아진 사회적 인식에 걸맞게 사내 제도를 더욱 정교화해 정식 제도화하는 움직임도 보인다. 특히, 교육기업들은 과거 다소 보수적인 기업문화에서 탈피해 자유로운 출퇴근, ‘워라밸’을 위한 다양한 복리후생을 제공하며 직원들의 사기 증진 효과를 보고 있다.   영어교육 전문..

산업·IT2023-01-03

현대重그룹, 국내 첫 1.5MW급 LNG·수소 ‘혼소엔진’ 개발 성공

[서울경제TV=장민선기자] 한국조선해양과 현대중공업은 최근 독자 기술로 개발한 ‘1.5MW급 LNG·수소 혼소 힘센(HiMSEN)엔진’에 대한 성능 검증을 성공적으로 마쳤다고 22일 밝혔다.LNG·수소 혼소엔진은 디젤연료와 LNG·수소 혼합 연료를 선택적으로 사용해 황산화물과 질소산화물, 이산화탄소, 미세먼지 등의 각종 유해 배기가스 배출량을 크게 줄인 친환경 엔진으로, 수소엔진의 첫 단계라고 할 수 있다.실제 이 엔진은 성능시험에서 국제해사기구(IMO)의 질소산화물 규제 가운데 최고 등급인 티어3(Tier 3)를 ..

산업·IT2022-12-22

폴라리스오피스, 가족친화인증기업 '선정'

[서울경제TV=김혜영기자]폴라리스오피스가 여성가족부로부터 가족친화인증기업으로 선정됐다고 15일 밝혔다. 가족친화인증 제도는 자녀출산과 양육지원, 유연근무제도, 가족친화직장문화 조성 등을 모범적으로 운영하는 기업에 여성가족부가 심사를 통해 인증을 부여하는 제도다. 폴라리스오피스는 육아휴직, 근로시간 단축과 같은 모성보호 제도를 모범적으로 운영하고 있다.  이로써, 2025년 11월까지 가족친화인증기업 자격을 유지하게 됐다. 폴라리스오피스 관계자는 “재택근무, 선택적 근로시간제 등 유연근무제를 ..

증권2022-12-15

롯데케미칼, 여성가족부 ‘가족친화 인증기업’ 재인증

[서울경제TV=성낙윤기자] 롯데케미칼은 일·가정 양립제도를 모범적으로 운영하는 가족친화기업으로 재인증 받았다고 14일 밝혔다.   가족친화기업 인증 제도는 여성가족부 주관으로 ‘가족친화 사회환경의 조성 촉진에 관한 법률’에 근거해 임신·출산·자녀양육 지원 및 유연근무 등 가족친화적 기업문화 조성에 힘쓰는 우수 기업·기관을 대상으로 인증을 부여하는 제도다. 2008년 처음 도입된 제도로 인증 유효기간은 3년이다.   롯데케미칼은 임직원의 일·가정 양립 지원을 위한 다양한 가족친화 제도를 운..

산업·IT2022-12-14

SK E&S, ‘가족친화인증’ 획득…일·가정 양립 문화 앞장

[서울경제TV=장민선기자] SK E&S가 여성가족부가 선정하는 ‘가족친화인증’을 획득했다고 14일 밝혔다.가족친화인증은 근로자의 일∙가정 양립 지원을 위해 자녀출산, 양육지원, 유연근무 등 가족친화제도를 모범적으로 운영하는 기업∙기관에 대해 여성가족부 장관이 인증을 부여하는 제도다.SK E&S는 서류심사와 경영층, 구성원 인터뷰를 포함한 현장심사 등 엄격한 검증 과정을 거쳐 올해 처음으로 인증을 획득했다. 인증 기간은 2025년 11월 말까지 3년간이다.SK E&S는 구성원들이 일과 삶의 균형..

산업·IT2022-12-14