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    • 롯데에머티, 롯데그룹 인사제도 도입…직급체계 간소화

      [서울경제TV=김효진기자] 롯데에너지머티리얼즈(롯데에머티)가 롯데그룹의 인사제도를 도입했다.   지난 3월 롯데그룹에 편입된 롯데에머티는 PMI(Post-Merger Integration·인수 후 기업 통합) 작업의 일환으로 12월 1일자로 그룹 인사제도 체계를 새롭게 도입했다.   먼저 수평적 소통 구조와 유연한 조직 체계를 위해 8단계로 구성되어 있던 직급 체계를 사원-대리-책임-수석의 4단계로 축소했다. 연공서열이 아닌 직무 전문성 중심의 직급 제도를 도입하면서 조직 내 업무 역할 및 성과 기반으..

      산업·IT2023-12-04

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    • 베스트텍, 여가친화기업 인증 획득

      [서울경제TV=정창신기자] 에듀테크 기업 베스트텍은 문화체육관광부가 주최하고 지역문화진흥원이 주관하는 여가친화인증 사업에 참여해 ‘2023 여가친화’ 기업에 선정됐다고 28일 밝혔다.    여가친화인증제도는 국민여가활성화기본법 제16조에 따라 근로자가 일과 여가를 조화롭게 병행할 수 있도록 모범적으로 지원, 운영하는 기업에 문화체육관광부가 매년 인증을 부여하는 제도다.   주요 평가 지표로는 재직자의 업무 만족도, 조직 효율성, 기업문화, 워라밸과 임원역량 등이며 설문조사, 면접조사 및 ..

      산업·IT2023-11-28

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    • LIG넥스원, 임직원 가족 초청…‘2023 LIG넥스원 패밀리데이’ 개최

      [서울경제TV=김효진기자] LIG넥스원이 임직원 가족을 초청해 가족친화 경영철학을 펼쳤다. LIG넥스원은 지난 22일 판교하우스에서 임직원 가족을 초청해 ‘2023 LIG넥스원 패밀리데이’를 진행했다고 25일 밝혔다.   ‘LIG넥스원 패밀리데이’는 임직원 사기 진작, 가족의 일터에 대한 이해도 및 소속감 강화를 위해 지난 2011년부터 시작됐다. 매년 사업장별로 시기에 맞춰 다양한 행사를 진행하고 있으며 LIG넥스원의 ‘가족친화’ 경영철학이 반영된 대표적 기업문화로 자리잡았다. 올해는 이달 추..

      산업·IT2023-09-25

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    • 애경케미칼, 고용노동부 ‘2023년 노사문화 우수기업’ 선정

      [서울경제TV=김효진기자] 애경케미칼이 “함께 성장하고 더불어 살아간다”는 상생의 노사문화를 인정받았다. 애경케미칼은 고용노동부가 발표한 ‘2023년 노사문화 우수기업’에 선정됐다고 31일 밝혔다.   애경케미칼은 2021년 11월 3사 통합 이후, 노사 상생과 협력 강화를 위해 다양한 노력을 해왔다. 전사 노사협의회인 ‘유니크위원회’를 구성해 노사 간 의견차를 줄이고, 회사 전체의 이익과 비전에 공감하며 적극적인 화합을 도모하고 있다. 최근 울산공장과 청양공장에 4조2교대 생산근무제를 적용했으..

      산업·IT2023-07-31

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    • 임종룡 우리금융 회장 "적극적 소통으로 기업문화 혁신 이끌 것"

      [서울경제TV=김수빈기자]우리금융그룹은 임종룡 회장이 취임 100일을 앞두고 우리금융 본점 식당에서 직원들에게 직접 점심을 배식하며 임직원들과 격의 없는 소통의 시간을 가졌다고 30일 밝혔다.이번 행사는 직원들의 힘찬 하반기를 응원하기 위해 마련됐다. 특히 평소 우리금융그룹의 온전한 가족으로서 진정성 있는 소통의 중요성을 강조했던 임 회장의 뜻이 담겼다.'우리가 함께 하는 특별한 한끼'라는 주제로 진행된 이날 행사에는 취임 100일을 맞는 임종룡 회장과 이임하는 이원덕 은행장을 비롯해 취임하는 조병규 은행장 내정자와 박봉수 노동..

      금융2023-06-30

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